Wmo consulent met aandachtsgebied (complexe) dagbesteding en begeleiding

Wmo consulent met aandachtsgebied (complexe) dagbesteding en begeleiding
24 uur
Startdatum: z.s.m.
Duur: 3 maanden

Ben jij de enthousiaste Wmo professional die in staat is inwoners te laten schitteren bij het bevorderen van de zelfredzaamheid en hun participatie in de samenleving? Lees dan verder en laat ons weten of je de uitdaging aandurft!

Wat je gaat doen
De functie Wmo consulent is een afwisselende functie met een breed takenpakket. Complexe casuïstiek wordt jouw belangrijkste speelveld maar je draait je hand er ook niet voor om een melding voor huishoudelijke hulp of een traplift op te pakken als dat nodig is. Geen casus en geen dag zijn hetzelfde.

• Je houdt je vooral bezig met de meervoudige complexe casuïstiek, waarbij het ook kan voorkomen dat je ook andere maatwerkvoorzieningen Wmo beschikt;
• Je hebt direct contact met de inwoner met een hulpvraag op het gebied van (complexe) begeleiding en dagbesteding;
• Je beoordeelt waar de inwoner het beste ondersteund kan worden en doet intakes bij aanbieders Wmo en voor maatschappelijke opvang/Beschermd Wonen;
• Je analyseert de context van een inwoner en zijn omgeving en maakt samen met de inwoner een (ondersteunings)plan waarbij de gewenste verandering centraal staat;
• Je zorgt voor integrale afstemming en samenhang met/tussen zorgaanbieders, keten- en toegangspartners binnen het loket 0-100, Zo bewaak je de voortgang van de realisatie van de doelstellingen uit het integrale plan;
• Je voert regie op de voortgang. Zo nodig stuur je bij en grijp je in;
• Je bent sparringpartner voor de collega’s binnen loket 0-100.

Wie je bent

• Je beschikt over een relevante afgeronde opleiding (SPH, Social Work) aangevuld met kennis en expertise over psychische aandoeningen en beperkingen;
• Je hebt tenminste twee jaar ervaring als Wmo consulent binnen een gemeente;
• Inzicht in en kennis van de GGZ-doelgroep;
• Kennis van het informele aanbod en over wat de Wmo wel/ niet kan bieden en zicht op de kracht van het netwerk en informele voorzieningen;
• Ervaring met het opstellen van ondersteuningsplannen, indicaties en beschikkingen;
• Jij werkt resultaatgericht, je staat daarom sterk in je schoenen en overziet het speelveld (helikopterview) waarbij je creatief/out of the box denkt;
• Ervaring met het systeem van Civision (C-Sam én I-Sam)  is een pré.

Werken bij de gemeente Hattem
De gemeente Hattem is een compacte organisatie, volop in ontwikkeling. De directie bestaat uit een organisatieontwikkelaar en de gemeentesecretaris. We ontwikkelen naar een organisatie die verdeeld is in 4 ketens, met daarin samensturende teams. Je wordt gestimuleerd je kwaliteiten en talenten verder te ontwikkelen binnen een plezierige en collegiale sfeer. Een goede balans tussen je werk en je privéleven vinden wij belangrijk.

We zijn trots op onze medewerkers die met energie en betrokkenheid aan het werk zijn. De organisatie kent een informele organisatiecultuur. Samenwerken, verbeteren, duidelijkheid en vertrouwen zijn onze kernwaarden.

Werken bij de gemeente Hattem – YouTube
 
Plaats in de organisatie
In de keten Sociaal is het denken en doen in het sociaal domein samengebracht. De keten Sociaal richt zich op de intensieve samenwerking en interactie met partners uit onze omgeving. Als allround Wmo consulent kom je terecht in een dynamische omgeving met korte lijntjes tussen uitvoering en beleid.

Binnen de keten sociaal domein maak je als consulent zowel onderdeel uit van het Wmo team als ook uit van het team 0-100. Dit team draagt zorg voor een integraal dienstverlening waarbij we domein overstijgend denken en doen. Dit doen we samen  met de gemeentelijke collega’s van werk en inkomen, Jeugd én het lokale (maatschappelijke) voorveld. Deze collega’s heb je nodig om je werk rondom complexe casuïstiek goed vorm te kunnen geven.